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ABOUT
人生に失敗なんてない！
お金が欲しい。休みも欲しい。キャリアも欲しい。
仕事探しを行う中で、このような思いを抱いてはいないでしょうか。
私たちレバキャリはそんな思いにもっと素直にもっと正直になっていいと考え業界最高水準の給与と休日、
多岐にわたるキャリアステップを用意しています。
未経験だから…女性だから…文系だから…は一切気にしていません。
日本初の現場実習や資格取得費用の全額補助など
自身のキャリアを伸ばせるチャンスを平等に提供しています。
レバキャリで「あなたが欲しい。」と言われる喜びを見つけてみませんか？
技術者の育成に特に力を入れています。
自分の努力が、評価や待遇に直結するような手厚い福利厚生をご用意しています。
建設業は、人々の住空間や働く場所といった地図に残る仕事、道路や水道などの欠かせないインフラを維持する重要な仕事です。
そのため、 「一人ひとりが主役」になれる、「スキルアップがキャリアアップに直結」する非常に魅力のある業界だと私たちは捉えています。
レバキャリという会社を通じて、理想のキャリア手に入れてもらうために他社よりも高い給与体系を設定しています。
| レバキャリ | A社 | B社 | |
|---|---|---|---|
| 給与総額 |
230,000円 |
261,000円 （A＋B） A 所定労働時間に対する賃金215,000円 B 固定残代 46,500円 |
210,000円 |
| 時間単価 |
1,345円 （167.33時間で割る） |
1,236.98円 |
1,209円 |
| その他 | 他社比較でもA社比較で 136円の差額×160時間の 労働時間×12ヶ月年間で261,120円が 賞与相当として初年度から 毎年入っており、圧倒的な給与水準。 更に決算賞与が次年度も入る。 |
休日出勤手当・固定残業代金を含むため、 人によっては休日出勤の量や残業時間に 個人差があります。 |
昇給昇進制度がないことに加えて、 東京都内の最低賃金に近しい水準に なってしまうケースが多数あります。 |
土日出勤が稀にありますが「働き方を理由に仕事を諦めないで欲しい」という思いで、
お取引様と協力し115日(業界平均105日)を超える休日の付与と残業時間の削減に努めています。
正社員となり有給が付与されると1年間で最大125日の休日を取得することも可能です。
| 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 | 1月 | 2月 | 3月 | 合計 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| レバキャリ休日 | 10 | 10 | 8 | 10 | 10 | 9 | 9 | 9 | 10 | 11 | 9 | 10 | 115 |
| 他社休日 | 7 | 11 | 6 | 8 | 12 | 8 | 7 | 10 | 9 | 11 | 9 | 8 | 106 |
「現場革命を牽引する」という使命のもと、人材の教育に力を入れています。
入社後、研修カリキュラムを通じて、最大8つの資格を働きながら取得することができます。
【施工管理技士】【日本語検定２級以上】【ExcelなどのMOS資格】の受験費用を全額負担。
他にも各種サポートをご用意しています
2級施工管理技士補以上の資格保有者を対象に、月額3万円以上の手当を支給しています。
※資格手当は重複しません。
資格取得により収入を上げることも可能です！
実際に弊社で働く方のキャリアの一例をご紹介致します。
レバキャリでは、自分のスキルや能力に合わせてキャリアを自由に設計することができます。
入社すれば建築の技術が学べる。充実した研修カリキュラム。
更に最大8個の資格取得も！
| 共通 | 工程管理、安全管理、関係法令/行政書類、仮設工事 |
|---|---|
| 建築 | 建築概要、杭・地業工事、躯体工事、外装工事、防水工事、内装工事、建築積算、工事写真 |
| 技術向上研修 | 工事管理技術研修（各工程実践）、各行政提出書類、工事写真 |
|---|
ダイバーシティを意識しているレバキャリでは、 社内交流の活性化と、社員の不安や課題解決を目的に社内のバーカウンターなどを使って、月に1回ピザ会など定期的に社内交流イベントを実施しています。また就業実績に伴い、先輩社員と共に豪華な食事会へご招待させていただいております。
INTERVIEW
26歳男性
鶴見区地場サブコン・設備施工管理
初めまして。ザーニミンナイと申します。
ミャンマーからまいりました。26歳です。
前職は日系企業で電気の技術者をしておりました。以前から職人のような仕事が増えてしまい、施工管理技士になることが夢で手に職を付けて技術を磨きたいと思います。
技術を磨いて資格をとればお金を稼ぐことが出来ます。もともと人が好きですから、人と会話して楽しい仕事をすることが好きです。これから日本語能力一級と、施工管理技士の資格を取得したいです。ちょっと難しいですが、一生懸命頑張って取得します。
INTERVIEW
19歳男性
板橋区地場ゼネコン・建設施工管理
都内在住の19歳赤城颯太といいます。
今は地場ゼネコンで施工管理補助をやっています。
自分はアルバイトの経験しかなかったのですが、その経歴を払拭するべく、レバキャリの方に入社いたしました。
今は現場の方で職人さんと楽しく仕事をやらせていただいています。キャリアのきっかけが欲しかったんです。
建設業は キツイ 汚い 危険 といったネガティブな印象を持っていました。けれど体力よりも頭と口を使う仕事です。人が好きな自分だから 今すごくやりがいを感じています。現場の職人さんから頼ってもらえていて、 今すごく施工管理の仕事を楽しめています。一級建築施工管理技士を目指しています。レバキャリを卒業してうちに来ないか？と言われるのが目標です。
INTERVIEW
25歳女性
大宮区大手ゼネコン・建築施工管理
都内在住の２５歳。吉田明莉と申します。
前職は販売職でしたが、施工管理技士の優しい上司のおかげでとても充実した日々を送れています。
建設業界へ入った理由は、未経験からでも国家資格が取得できると知り、魅力的に思えたからです。私の現場は週休２日制を推進する現場です。お休みも前職より多いのが嬉しいですね！前職もすごくいい職場だったのですが、成長を感じにくい将来の不安感があったんです。
転職サイトを開くうちに、欲しいはみつかる。というキャッチフレーズに目が留まり、自分の不安を払拭してくれる様々な教育制度や昇給制度にも魅力的だと思えて応募しました。
２級建築施工管理の技士補を取得しようと勉強を始めたところです。担当している職長さんから大丈夫か～といつもお声を頂いていますが、将来は現場の職人さんにとって安全面や品質面で頼りになる存在としてキャリアを積んでいきたいです。
